当法人では、知的障がいのある方々とそのご家族が、将来にわたり安心して暮らせるよう、「わかりあう」「ささえあう」をモットーに、知的障がい者に対する就労や生活の支援に取り組んでいます。障がいのある方々とかかわる仕事をしたい方は、是非、ご連絡ください。 
- 募集中の職員（２０２１年９月現在）
⑴ ワークつるがや 支援員（正職員・準職員）
⑵ ゆう貝ケ森 支援員（正職員・準職員）
⑶ グループホーム 支援員（準職員）
＊現在募集中の職員は上記のとおりです。 ゆう貝ケ森は令和４年１月 採用です。
＊経験は不問、有資格者優遇、年齢上限は健康であれば概ね７０歳です。 （正職員は60歳未満）
＊勤務条件等は下記をご覧ください。詳細については、電話等でお問い合わせください。
- 応募の仕方
① まずは、日程を予約して見学してください。見学だけでもOKです。 
ワークつるがや 電話：022-395-7966 担当者：片平
ゆう貝ケ森 電話：022-341-2257 担当者：伊藤
グループホーム 電話：022-253-6577 担当者：村上
② 働いてみたいと思った方は、日程を決めて面接を受けて下さい。
持参する書類：履歴書、卒業見込証明書、職務経験書など
- 勤務条件等の概要
⑴ 正職員（60歳未満）
① 勤務時間等 週40時間 8時30分〜17時15分（休憩45分を含む）
② 休日等 土・日・祝日・年末年始・その他指定した日
※１か月の変形労働制により、業務の関係で変更する場合あり
※グループホームは変則制
③ 年次有給休暇 あり その他規程による特別休暇あり
④ 基本給及び定額的に支払われる手当
初任給：154,100円（大卒）〜174,900円（前歴換算後）
処遇改善手当+特定処遇改善手当：10,192円（2021年度在職１年目実績） ※定期昇給、前歴換算あり
※上記手当は勤務年数により増額あり
※特定処遇改善手当は支援員のみ
⑤ 賞与 6月 1.5か月 12月 2か月 （前年度実績）
⑥ 諸手当 資格手当、宿直手当、夜勤手当、通勤手当、住宅手当、扶養手当
⑦ 社会保険等 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、退職共済、厚生福利制度に加入
⑵ 準職員（概ね70歳未満）
【区分ごとの条件】
① A（週40時間） B（週40時間 60歳以上） C（週32時間） D（週30時間）
１か月の変形労働制、給与は月給制
② 日給制（一日３～４時間） 時給制（週20～25時間）
給与は月末締めで翌月支払い
【共通の条件】
勤務条件は、関連法令に基づき正職員に準じて区分ごとに規程あり
① 年次有給休暇あり
② 給与は処遇改善手当・特定処遇改善手当を含む
昇給ありうる
③ 賞与あり
④ 資格手当、通勤手当、宿直・夜勤手当、その他諸手当は規程により該当者に支給する
⑤ 社会保険制度適用
